領導簡報

2026 年 3 月 24 日

大使命呼召教會向萬民作主的門徒，然而如今數十億人每天聚集在全球市場。在這樣的環境中，人際關係得以建立，影響力得以發揮，意義和目的的問題也隨之出現。本文認為，職場是現代社會最具戰略意義的宣教領域之一。當地方教會和職場事工圍繞著福音傳播和門徒訓練展開合作時，福音便能以強有力的新途徑進入社會日常結構之中。

2025 年 9 月 9 日

在全球範圍內，兩個世代正站在人生的十字路口。年輕的專業人士懷抱著揣遠見進入職場，卻缺乏屬靈的指引。經驗豐富的領袖擁有智慧，卻常常被埋沒。 「傳承在行動」是CBMC國際的戰略應對之策——呼籲動員成熟的信徒，透過可複製的、關係型的模式，將信仰與工作結合，從而門訓下一代。其目標很簡單：造就門徒，倍增領袖，高舉基督。

2025 年 7 月 1 日

歐洲市場正處於一個轉捩點。信仰私有化，世代隔閡加劇，事工分散，教會也日漸沉寂。更深層的問題並非世俗主義的盛行，而是聖徒的沉默。 《職場中的國度》（Kingdom @ Work）是CBMC國際呼籲回歸職場事工的聖經根基。它指出，職場是至關重要的國度之地——門徒訓練、見證和文化影響在此交會。