Theo truyền thống, thứ Hai đầu tiên của tháng 9 tại Hoa Kỳ được coi là “Ngày Lao động”. Người dân được yêu cầu ghi nhận công lao lao động cần cù của những người đàn ông và phụ nữ qua nhiều thế hệ, những người đã áp dụng kỹ năng và tài năng của mình để cung cấp dịch vụ và sản xuất hàng hóa có lợi cho nhiều người.
Đáng buồn thay, số liệu thống kê tiếp tục cho thấy đại đa số mọi người không hài lòng với công việc của mình. Một số nghiên cứu chỉ ra rằng 70% người lao động, và thậm chí có thể còn hơn thế nữa, không thích hoặc thậm chí ghét những công việc họ phải làm hàng ngày. Đối với họ, công việc chẳng khác nào "một điều xấu cần thiết".
Theo Kinh Thánh, đó không phải là ý định của Chúa, ngay từ thuở ban đầu. Sách đầu tiên của Kinh Thánh, Sáng Thế Ký, nói rằng trong quá trình tạo dựng loài người, “Bấy giờ, Đức Chúa Trời phán rằng: ‘Chúng ta hãy làm nên loài người theo hình ảnh chúng ta, giống như chúng ta, để họ quản trị cá biển, chim trời, gia súc, và khắp cả đất’… Ta ban cho các ngươi mọi thứ cỏ có hạt giống trên khắp mặt đất và mọi thứ cây có trái có hạt giống trong đó; chúng sẽ là thức ăn của các ngươi’” (Sáng thế ký 1: 26-30).
Tuy nhiên, sau cái gọi là “sự sa ngã của con người”, công việc mà Đức Chúa Trời đã chỉ định trở nên khó khăn. “Đất đai bị nguyền rủa vì ngươi, ngươi sẽ phải chịu cực khổ suốt đời mới có miếng ăn. Đất đai sẽ sinh ra gai góc và cây tật lê cho ngươi… Ngươi sẽ phải đổ mồ hôi trán mới có thức ăn…” (Sáng thế ký 3: 17-19).
Những đoạn văn này cho thấy Đức Chúa Trời thiết kế công việc để mang lại phần thưởng, sự thỏa mãn và dễ dàng thực hiện. Vì tội lỗi – sự phản nghịch của loài người chống lại Đức Chúa Trời – công việc trở nên khó khăn, bực bội, thậm chí đau đớn.
Vậy làm thế nào để chúng ta vượt qua cảm giác công việc là “điều xấu cần thiết” và tìm lại cảm giác công việc là niềm vui và ý nghĩa? Một trong những cách tốt nhất, dường như, là tái dâng hiến công việc cho Chúa, cầu xin Ngài ban phước cho những nỗ lực của chúng ta, và cố gắng thực hiện trách nhiệm công việc theo luật pháp và tiêu chuẩn của Chúa. Dưới đây là một số nguyên tắc cơ bản cần tuân theo:
Làm việc cho Chúa. Chúng ta có xu hướng theo đuổi công việc vì sự thỏa mãn cá nhân hoặc làm hài lòng những người có thẩm quyền trên chúng ta. Mặc dù cả hai điều này đều không sai, nhưng mục tiêu cuối cùng của chúng ta nên là làm hài lòng và tôn vinh Chúa. “Dù làm việc gì, hãy hết lòng mà làm, như làm cho Chúa chứ không phải làm cho người ta, vì biết rằng anh em sẽ nhận được phần thưởng từ Chúa là cơ nghiệp. Chính Chúa là Đấng anh em đang phục vụ.” (Cô-lô-se 3: 23-24).
Hãy thừa nhận công việc của bạn là từ Chúa. Nơi bạn làm việc, và loại công việc bạn làm, không phải là ngẫu nhiên. Chúa đặt bạn ở vị trí hiện tại, làm những gì bạn làm, vì mục đích của Ngài. “Con người không thể làm gì tốt hơn là ăn uống và tìm thấy sự thỏa mãn trong công việc của mình. Tôi thấy điều này cũng đến từ bàn tay của Chúa, bởi vì nếu không có Ngài, ai có thể ăn uống hay tìm thấy niềm vui? Đối với người nào làm đẹp lòng Ngài, Chúa ban cho sự khôn ngoan, hiểu biết và hạnh phúc.” (Truyền đạo 2:24-26).
Hãy sử dụng công việc của bạn như một nền tảng để đại diện cho Chúa. Còn cách nào tốt hơn để chứng minh sự hiện diện và thực tại của Chúa hơn là qua công việc của chúng ta? Cách chúng ta ứng xử trong công việc giúp chúng ta có quyền lên tiếng thay cho Ngài. “Hãy luôn sẵn sàng trả lời bất cứ ai hỏi anh em về lý do anh em có niềm hy vọng. Nhưng hãy trả lời với sự dịu dàng và tôn trọng.” (1 Phi-e-rơ 3: 15).
Robert J. Tamasy là phó chủ tịch truyền thông của Leaders Legacy, Inc., một tổ chức phi lợi nhuận có trụ sở tại Atlanta, Georgia, Hoa Kỳ. Là một nhà báo kỳ cựu, ông đã viết Tufting Legacy (iUniverse); Kinh doanh đỉnh cao: Trí tuệ vượt thời gian từ những câu tục ngữ cho nơi làm việc ngày nay (Nhà xuất bản River City); và đã đồng tác giả với David A. Stoddard, Trái tim của sự cố vấn (NavPress). Để biết thêm thông tin, xem www.leaderslegacy.com hoặc blog của anh ấy, www.bobtamasy.blogspot.comvà www.bobtamasy.wordpress.com.
CBMC QUỐC TẾ: Jim Firnstahl, Chủ tịch
2850 N. Swan Road, Suite 160 ▪ Tucson, Arizona 85712 ▪ Hoa Kỳ
ĐT: 520-334-1114 ▪ E-MAIL: mmanna@cbmcint.org
Web site: www.cbmcint.org Vui lòng gửi bất kỳ yêu cầu hoặc thay đổi địa chỉ nào tới: jmarple@cbmcint.org
Câu hỏi phản ánh/thảo luận
1. Nếu bạn phải đứng về phía những người thực sự yêu thích và tận hưởng công việc của mình, hoặc những người không thích và chỉ cố gắng chịu đựng để kiếm tiền, bạn sẽ chọn nhóm nào? Hãy giải thích câu trả lời của bạn.
2. Bạn có tin vào lời tuyên bố trong Kinh Thánh rằng Đức Chúa Trời đã thiết lập và chỉ định công việc cho loài người mà Ngài tạo ra không? Tại sao có và tại sao không?
3. Bạn nghĩ gì về khái niệm làm việc cho Chúa trước hết và trên hết, thay vì vì lợi ích cá nhân của bạn hoặc cho những người mà bạn báo cáo hàng ngày?
4. Sẽ khác biệt đến mức nào nếu bạn hoàn toàn tin vào ý tưởng rằng Chúa đã đặt bạn vào công việc hiện tại, ngay cả khi không phải là công việc lâu dài, và một lý do Ngài đặt bạn ở đó là để phục vụ với tư cách là "đại sứ" của Ngài, đại diện cho Ngài trước những người hiện không biết hoặc không theo Ngài?
LƯU Ý: Nếu bạn có Kinh Thánh và muốn đọc thêm về chủ đề này, hãy xem xét những đoạn văn sau:
Châm ngôn 12:24, 16:11, 18:9, 24:30-34; Ma-thi-ơ 4:19, 5:14-16, Cô-lô-se 4:5-6