Em hemû atmosferê dizanin. Ew hewaya li dora me ye; oksîjena ku pişikên me tijî dike, jiyanê bêyî ku em li ser bifikirin didomîne. Em pir caran bala xwe nadinê, lê bêyî wê, em nikarin kêliyekê jî bijîn.
Ev yek di karê me de jî derbas dibe. Her nivîsgeh, her civîn, her axaftin atmosferek hildigire. Carinan giran e, carinan sivik e, lê her tim li wir e. Û em hay jê hebin an na, em atmosferek bi xwe re tînin her cihekî ku em dikevinê.
Laşê me hewayê diguherîne. Dengê me hildigire. Hebûna me valahiyê tijî dike. Tiştekî wekî bêalî tune ye. Her gava ku em dikevin odeyekê, em atmosfera wê diguherînin. Ev ji bo her kesî rast e. Lêbelê, ev bi taybetî ji bo me yên ku li pey Îsa diçin rast e. Em ne tenê laşê xwe yê fîzîkî dibin odeyekê - em Ruhê Xwedê hildigirin. Dema ku em dikevin hundir, divê hewa biguhere.
Şandiyê Pawlos vê yekê bi vî rengî anî ziman: "Çimkî em di nav yên ku xilas dibin û di nav yên ku winda dibin de ji Xwedê re bîhna Mesîh in." (2 Korîntî 2:15). Em bîhna bihuştê ne di cîhanekê de ku pir caran bîhna lez, tirs û zextê jê tê.
Li ser cihê karê xwe bifikire: Civînek aloz. Sohbetek li korîdorê. Banga xerîdar ku dikare bi her du aliyan ve biçe, ber bi encamek baş ve biçe - an na. Awayê axaftina we dikare giyanê kesekî tijî oksîjen bike, an jî ew bêhna xwe vede. Hebûna we qet ne dengê paşîn e. Ew tonê diyar dike.
Ji ber vê yekê gotinên Pawlos di Galatîyan de pir girîng in: “Lê fêkiyê Ruh ev in: evîn, şahî, aştî, sebir, dilovanî, qencî, dilsozî, nermî, xwegirtin” (Galatî 5:22-23). Ev ne tenê fezîletên taybet in. Em dikarin wan bi nav bikin atmosfera şîrketanEw dikarin çand û rewşa odeyê şekil bidin. Ew awayê ku mirov we li ser kar tecrûbe dikin in. Rêbertî ne tenê vîzyon û pêkanîn e. Ew di heman demê de atmosfer e. Hewaya ku mirov dema li dora we nefes digirin. Tiştê ku psîkolog jê re dibêjin "vegirtina hestyarî". Îsa jê re got "xwê û ronahî" (Metta 5:13-16).
Bi vê yekê di hişê xwe de, li vir sê prensîbên girîng hene ku divê em ji bîr nekin:
- Xelk te digirin rewş berî ku ew te bibihîzin stratejîk.
- Dema amade her tim ji ya bi hêztir e rewş.
- Atmosfer belav dibe - tirs û zext zû zêde dibin, lê evîn û aştî jî zêde dibin.
Pawlos ji şagirtên Îsa yên li Koloseyê re nivîsand: “Bila axaftina we her gav bi xwê û bi xêr hatî be” (Kolosî 4:6). Cihê xebatê xeyal bikin ku civîn li şûna ku mirovan bêzar bikin, wan bilind dikin. Li cihê ku peyv bi keremê tên tahmkirin, evîn, dilovanî û dilovaniyê nîşan didin. Li cihê ku hebûna we bi bêdengî lê bi zanebûn mirovan ber bi jiyana di Mesîh de ve dibe.
Ne her kes wê bi awayekî erênî li me vegere. Wekî ku Pawlos jî destnîşan kir, "Ji bo yekî em bêhna mirinê ne, ji bo yê din jî bêhna jiyanê ne." (2 Korîntî 2:16). Lê dîsa jî, hemû tiştê ku em dikarin bikin ev e ku em Mesîh nîşan bidin.
Ji ber vê yekê rêber, valahîyê bigire. Ne bi egoyê. Ne bi zorê. Lê bi Ruh. Bi niyeta ku bihuştê derxe, bikeve odeyê. Ruh bihna xwe bide hundir. Keremê bihna xwe derxe. Temaşe bike ka atmosfer çawa diguhere.
© 2025. CC Simpson ji bo pêşxistina baweriyeke Xiristiyanî ya wêrek û serfiraz di bazara cîhanî de dilsoz e. Berî ku bibe Serokê CBMC International, Chris 28 salan kariyerek navdar di sektora giştî de terxan kir - wekî Fermandar di Hêzên Deryayî yên Dewletên Yekbûyî de; û di Xizmeta Veşartî ya Dewletên Yekbûyî de xizmet kir, berpirsiyarê parastina heft serokên Amerîkî û rêberiya tîmên elît di mîsyonên navneteweyî yên tevlihev û bi xetereyên bilind de bû. Chris bi jina xwe Ana re li Boca Raton, Florida dijî.
Pirsên Nirxandin/Gotûbêjê
- Bi çi awayan hûn difikirin ku hebûna we - ton, zimanê laş, an jî peyvên we - dibe alîkar ku çanda cihê karê we şekil bide?
- Pawlos me wekî "bîhna Mesîh" bi nav dike (2 Korîntî 2:15). Ger ew vê hefteyê bi rêberiya we bikaribin Mesîh "bîhn bikin", bandora vê yekê li ser yên din çi dibe?
- Serkirdayetî pir caran encam û performansê dide pêşiyê. Hûn çawa dikarin serkirdayetiyê ji hêla avakirina atmosferek giyanî - evîn, aştî, sebir - ve ji nû ve çarçove bikin, li şûna ku tenê li dû encamên bilez bin?
- Dema ku hûn li ser fêkiyên Ruh (ku di Galatî 5:22-23 de hatine rêzkirin) difikirin, hûn herî zêde hewce ne ku kîjan "xuyangiya atmosferîk" di xebata xwe ya rojane de bi zanebûntir bicîh bînin?
TÊBÎNÎ: Ger Kitêba Pîroz li cem we hebe û hûn dixwazin bêtir bixwînin, li van ayetan binêrin: Metta 5:13-16; Marqos 10:45; Romayî 12:18; 2 Korîntî 5:20; Filîpî 2:3-4,14-15
Pêşbaziya vê Hefteyê
Her sibeh dema ku em şiyar dibin, em nikarin atmosferê bi awayekî fîzîkî bibînin, lê em dizanin ku ew li wir e. Em bêyî ku li ser bifikirin jî, wê nefes digirin. Ev hefte dê demek baş be ku hûn li ser ka hûn çawa beşdarî atmosferê li cîhê karê xwe dibin bifikirin. Dema ku hûn dikevin avahiyekê, ofîsekê, an odeyek civînê, gelo hûn atmosferê baştir dikin?
Hinek dem veqetînin ku vê yekê bi kesekî/ê re nîqaş bikin - hevalekî/ê nêzîk, hevkarê/a kar, kesekî/ê ku hûn rêberiya wî/wê dikin an jî yê/ya ku rêberiya we dike, an jî komeke piçûk ku hûn jî beşek ji wê ne. Ji wan nêrînên rast bipirsin. Dûv re, li ser her guhertinek ku dibe ku hûn hewce bikin ku bi hêza Mesîh bikin, bifikirin û dua bikin.
