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Maná de segunda-feira

LEVANDO A PÁSCOA PARA O AMBIENTE DE TRABALHO TODOS OS DIAS

Por Robert J. Tamasy
• 6 de abril de 2026

Para muitas pessoas ao redor do mundo, a Semana Santa e a Páscoa acabaram de terminar. Essa celebração anual ocupa um lugar de destaque no calendário cristão, mas, para o mercado de trabalho, sua importância fica muito aquém de outros feriados, como o Natal, o Ano Novo e o Dia de Ação de Graças.

A razão é simples: no mundo do comércio, o Natal e o Dia de Ação de Graças representam épocas de grande aumento nos gastos do consumidor e, para muitas empresas, isso significa um aumento significativo nas receitas. O Ano Novo geralmente simboliza a virada do calendário e um novo começo para o planejamento e o estabelecimento de metas para o próximo ano. A Páscoa, em comparação, não tem um impacto tão significativo no balanço financeiro. No entanto, é o mais espiritual de todos os feriados, comemorando a crucificação, a morte e a ressurreição de Jesus Cristo. E seu impacto pode ser significativo em todos os dias do ano.

Como isso se relaciona com o mundo empresarial e profissional pragmático e cheio de pressões? Aqueles que não creem em Jesus Cristo podem pensar que a Páscoa tem pouca ou nenhuma importância. Mas para aqueles que seguem Jesus, que se esforçam para viver como discípulos de Cristo, ela deveria fazer toda a diferença. Não adoramos nem servimos a um líder espiritual morto, nem participamos de rituais religiosos sem relevância prática para o dia a dia no ambiente de trabalho. Servimos a Jesus Cristo, que morreu na cruz, ressuscitou dos mortos ao terceiro dia e agora oferece vida nova a todos que a aceitarem. Eis um trecho do que a Bíblia diz:

Visando o mais alto padrão. Qualquer boa empresa mantém padrões de conduta para seus funcionários, bem como valores claramente definidos. Chefes eficazes comunicam o que se espera daqueles que lhes reportam. Mas, para os seguidores de Jesus, não devemos apenas aderir aos padrões corporativos, mas também aos padrões que Deus estabeleceu nas Escrituras. “Seja o que for que você faça, faça com todo o seu coração, como trabalhar para o Senhor,não para os homens, pois vocês sabem que receberão do Senhor uma herança como recompensa. É ao Senhor Cristo que vocês estão servindo.” (Colossenses 3:23-24).    

Encontrar propósito e significado. Para muitas pessoas, o trabalho é apenas um meio de pagar as contas ou atingir o padrão de vida desejado. Os seguidores de Cristo, no entanto, têm um propósito e uma vocação muito maiores. “Fui crucificado com Cristo. Assim, já não sou eu quem vive, mas Cristo vive em mim.” (Gálatas 2:20). “…Deus estava reconciliando o mundo consigo mesmo em Cristo… E Ele nos confiou a mensagem da reconciliação. Portanto, somos embaixadores de Cristo…” (2 Coríntios 5:19). 

Apropriar-se da força necessária. Você já se viu diante de um desafio aparentemente insuperável, mas inevitável? Todos nós, em algum momento, chegamos a um ponto em que pensamos: "Eu não consigo fazer isso!". Nesses momentos, Cristo nos dá força, sabedoria e discernimento. “Se alguém permanecer em mim e eu nele, esse dará muito fruto; pois sem mim vocês não podem fazer nada.” (João 15:5). Como declarou o apóstolo Paulo, “Tudo posso naquele que me fortalece” (Filipenses 4: 13).    

Ser capaz de vencer a tentação. Existem muitas tentações no mundo, algumas que parecem irresistíveis. Elas podem envolver desonestidade, roubo, comprometer nossa integridade, envolver-se em relacionamentos impróprios e muitas outras coisas. Em Cristo, temos o poder de resistir. "Pois não temos um sumo sacerdote que não possa compadecer-se das nossas fraquezas, mas sim alguém que, como nós, foi tentado em todas as coisas, porém sem pecado. Aproximemo-nos, portanto, com confiança do trono da graça, para que possamos alcançar misericórdia e achar graça em tempo oportuno." (Hebreus 4:15-16).    

© 2026. Robert J. Tamasy escreveu Embaixadores do Mercado: O Legado Contínuo de Evangelismo e Discipulado da CBMC; Negócios no Seu Melhor: Sabedoria Atemporal dos Provérbios para o Ambiente de Trabalho Atual; Buscando a Vida com um Coração de Pastor, em coautoria com Ken Johnson; e A essência da mentoria, Bob é coautor, juntamente com David A. Stoddard, de diversos outros livros e artigos para revistas. Seu blog quinzenal é: www.bobtamasy.blogspot.com.

Questões para reflexão/discussão

  1. O que a Páscoa significa para você, se é que significa algo? Comparada ao Natal e ao Ano Novo, como você avaliaria o impacto dela em sua vida pessoal e profissional?
  2. Você concorda que os ensinamentos bíblicos nos chamam a um padrão de comportamento e desempenho ainda mais elevado do que o estabelecido pelas diretrizes da empresa ou da corporação? Por quê?
  3. Onde você encontra sentido para a sua vida? Se alguém lhe perguntasse: "Por que você vai trabalhar?", qual seria a sua resposta?
  4. Quando você se sente tentado a fazer coisas que sabe que não deveria, seja no trabalho ou na vida pessoal, qual é a sua reação típica? Você luta contra a tentação, tenta pensar em outra coisa ou acaba cedendo a ela — e depois se arrepende? Como a fé em Jesus Cristo pode fazer a diferença na maneira como lidamos com as diversas tentações que enfrentamos diariamente no ambiente de trabalho?

NOTA: Se você tem uma Bíblia e gostaria de ler mais, considere as seguintes passagens: Êxodo 20:1-17; Eclesiastes 2:11,24, 5:18, 12:13; 2 Coríntios 5:17; Colossenses 3:17

Desafio desta semana

Alguém disse que se não existisse a Páscoa, não haveria motivo para celebrar o Natal. Esta semana, talvez seja bom reservar um tempo para refletir sobre o significado da Páscoa para você, não apenas como uma celebração anual, mas como uma realidade do dia a dia.

Compartilhe suas conclusões com um bom amigo, mentor, conselheiro de confiança ou um pequeno grupo com o qual você se reúne regularmente. Convide-os também a compartilhar suas ideias.

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