धेरैजसो मानिसहरूले सफलतालाई भन्दा असफलतालाई धेरै राम्रोसँग सम्हाल्छन्। असफलताले व्यक्ति निर्माण गर्न सक्छ, जबकि सफलताले व्यक्तिलाई बर्बाद गर्न सक्छ। मैले यो कुरा व्यापारी नेताहरू, राजनीतिज्ञहरू, खेलाडीहरू, अभिनेताहरू, सेलिब्रेटीहरू र स्थानीय प्रतिष्ठित व्यक्तिहरूको जीवनमा देखेको छु। सायद सफलतालाई राम्ररी सम्हाल्ने चुनौती यही हो कि अल्बर्ट आइन्स्टाइनले एक पटक भनेका थिए, "सफलताको मानिस बन्ने प्रयास नगर, बरु मूल्यवान मानिस बन्ने प्रयास गर।"
सफलता नराम्रो होइन, तर यसलाई पचाउनुपर्छ। जब हामी कुनै चीज पचाउँछौं, हामी त्यसलाई भाँच्छौं र त्यो शरीरको भाग बन्छ, हाम्रो पेटमा टाँसिने र दुख्ने कुरा होइन। सफलता भनेको त्यस्तो चीज हो जुन हामी पूर्ण रूपमा उपभोग गर्छौं, नत्र यसले हामीलाई पूर्ण रूपमा उपभोग गर्नेछ। सफलताले हामीलाई कसरी उपभोग गर्न सक्छ? चार खतराहरू दिमागमा आउँछन्:
सफलताले प्रायः तपाईंको क्षमताहरूको अत्यधिक दृष्टिकोण निम्त्याउँछ। सफलताले के ल्याउँछ भन्ने बारे सोच्नुहोस् - स्टार खेलाडीको लागि बधाई प्रशंसा; उदाउँदो स्टार कार्यकारीको लागि ठूलो पद, प्रभावशाली उपाधि, र बढी पारिश्रमिक; वक्ता वा प्रचारकको लागि उभिएर ताली बजाउनु; सीधा-ए विद्यार्थीको लागि सम्मान र प्रशंसा। सबै कुरा कराउँदै भन्छन्, "मैले यो गरें!"
सफलताले प्रायः आफूसँग अधिकारको भावना ल्याउँछ जसले सम्बन्धलाई हानि पुर्याउँछ। जब तपाईं सफल हुनुहुन्छ, मानिसहरूले तपाईंलाई फरक व्यवहार गर्छन्। तिनीहरूले तपाईंको निर्णयहरूमाथि बारम्बार वा जबरजस्ती प्रश्न गर्दैनन्। तिनीहरू तपाईंको इच्छाहरू पूरा गर्न धेरै हदसम्म जान्छन्। तपाईंसँग कुनै विषयमा कुनै विशेषज्ञता नभए पनि, तिनीहरूले तपाईंको राय सोध्छन्। अधिकारले भन्छ, "म तपाईंको सेवा गर्न अवस्थित छु" भन्दा, "तपाईं मेरो सेवा गर्न अवस्थित हुनुहुन्छ"।
सफलता लत लाग्ने खालको हुन्छ, र यसलाई कायम राख्नको लागि तपाईं जे पनि गर्न तयार हुनुहुन्छ। इजरायलको राजा सुलेमान, जो अहिलेसम्म बाँचेकाहरूमध्ये सबैभन्दा बुद्धिमान मानिस थिए, उनले आफ्नो शासन खतरामा परेको महसुस गर्दा एक जना मानिसलाई मार्न खोजे। यदि सुलेमानले त्यसो गर्न सक्थे भने, हामी सबै कमजोर छौं। हामी बाटो काट्नेछौं, साथीहरूलाई त्याग्नेछौं, हामीले गर्नुपर्ने भन्दा बढी समय काम गर्नेछौं, वाचा र प्रतिबद्धताहरू पूरा गर्न असफल हुनेछौं। सफलता एउटा मूर्ति बन्छ, हामीले सेवा गर्ने झूटा देवता।
हामी अर्को चरम सीमामा जान सक्छौं र सन्तुष्ट हुन सक्छौं। मार्टिन फिलरले भने, "कुनै पनि कलाकार जसको काम पहिचानयोग्य र आलोचनात्मक रूपमा प्रशंसित छ, त्यसको लागि खतरा भनेको आत्मसन्तुष्ट पुनरावृत्ति हो।" सफल सीईओहरूले नेतृत्व गर्न खोज्न छोड्छन्। सफलता प्रायः त्यतिबेलासम्म राम्रो देखिन्छ जबसम्म तपाईंले महसुस गर्नुहुन्न कि तपाईंले आफ्नो समृद्धिमा योगदान पुर्याउने विश्वास र मानिसहरूलाई बिस्तारै त्याग्नुभएको छ। येशूले भन्नुभयो, "किनकि यदि कसैले सारा संसार हात पारेर आफ्नो जीवन गुमायो भने उसलाई के फाइदा हुन्छ? अथवा आफ्नो जीवनको सट्टामा कसैले के दिन सक्छ?" (मैथ्यू 16: 26)
म सफलताको विरोधी होइन। यहाँ सन्देश सफलतालाई कसरी राम्ररी सम्हाल्ने भन्ने हो। मानिसहरूले सफलतालाई राम्ररी पचाउँदा, आफ्नो अधिकार, आर्थिक अवस्था र प्रशंसालाई अरूलाई मद्दत गर्न र परमेश्वरको सेवा गर्न प्रयोग गर्दा धेरै राम्रो गर्न सक्छन्। यसले अझ बढी पूर्ण र सन्तुष्ट जीवनतर्फ डोर्याउँछ। हितोपदेश २७:२१ ले भन्छ, "चाँदीको लागि क्रूसिबल र सुनको लागि भट्टी हो, र प्रत्येक व्यक्तिलाई दिइएको प्रशंसाद्वारा जाँच गरिन्छ।" मानिसहरूको प्रशंसाले हामीलाई जाँच्छ र परिष्कृत गर्छ। यसले हामी वास्तवमा भित्र को हौं, हामी वास्तवमा केलाई महत्व दिन्छौं भनेर प्रकट गर्छ।
हामीले सफलतालाई कसरी पचाउने? यो तपाईंको सफलतामा कसले मद्दत गर्यो भनेर सम्झनाबाट सुरु हुन्छ; सफलताको अझ महान उद्देश्यहरूलाई सम्झना गर्दै; र, सबैभन्दा महत्त्वपूर्ण कुरा, सफलताको सबैभन्दा गहिरो स्रोत: ईश्वरलाई सम्झना गर्दै।
यदि तपाईंको सफलताले तपाईंलाई यस प्रकारको सम्झनामा डोऱ्यायो भने, तीन राम्रा कुराहरू हुनेछन्:
- सफलताले तपाईंको नम्रता बढाउनेछ र तपाईंको अहंकारलाई नियन्त्रण गर्नेछ।
- यसले तपाईंलाई "हेर्नुहोस् मैले के गरें!" को सट्टा, "हेर्नुहोस् परमेश्वरले मलाई के गर्न सक्षम बनाउनुभयो!" भनेर सोच्न बाध्य पार्नेछ।
- यसले अरूलाई मद्दत गर्ने र आफ्नो सम्पत्ति अरू र परमेश्वरको राज्यको लागि प्रयोग गर्ने इच्छा जगाउनेछ।
पुरानो नियमको व्यवस्थाको पुस्तकमा, परमेश्वरले इस्राएली मानिसहरूलाई (र हामीलाई) भविष्यको सफलताको बारेमा चेतावनी दिनुभयो: "तिमीले आफैलाई भन्न सक्छौ, 'मेरो शक्ति र आफ्नै क्षमताले यो सम्पत्ति मेरो लागि प्राप्त गरेको हो,' तर याद गर कि परमप्रभु तिम्रा परमेश्वरले तिमीलाई धन कमाउने शक्ति दिनुहुन्छ, ताकि उहाँले तिम्रा पुर्खाहरूसँग शपथ खानुभएको आफ्नो करारलाई आज जस्तै पुष्टि गर्न सकियोस्। यदि तिमीले कहिल्यै परमप्रभु तिम्रा परमेश्वरलाई बिर्सियौ र अन्य देवताहरूको सेवा गर्न र तिनीहरूको पूजा गर्न पछ्यायौ भने, म आज तिम्रो विरुद्धमा गवाही दिन्छु कि तिमी नष्ट हुनेछौ।" (व्यवस्था 8:17-18)।
© २०२४। डा. स्टीफन आर. ग्रेभ्सले आफूलाई एक संगठनात्मक रणनीतिकार, व्यावहारिक धर्मशास्त्री र सामाजिक पूँजीवादीको रूपमा वर्णन गर्छन्। उनी कार्यकारीहरू र व्यवसाय मालिकहरूका साथै युवा उद्यमीहरूलाई सल्लाह दिन्छन्। उनी असंख्य पुस्तकहरू र धेरै लेखहरूका लेखक र एक सार्वजनिक वक्ता हुन्। उनको वेबसाइट हो www.stephenrgraves.com.
चिन्तन/चर्चा प्रश्नहरू
- के तपाईं यो भनाइसँग सहमत हुनुहुन्छ कि धेरैजसो मानिसहरूले सफलता भन्दा असफलतालाई राम्रोसँग सम्हाल्छन्? किन वा किन नगर्ने?
- सफलताका चार सम्भावित खतराहरूमध्ये कुन तपाईंलाई सबैभन्दा बढी मन पर्छ? किन व्याख्या गर्नुहोस्।
- तपाईंको विचारमा, किन कसैले सफलता प्राप्त गर्न प्रयास गर्नुपर्छ? अल्बर्ट आइन्स्टाइनको भनाइमा तपाईंको प्रतिक्रिया के छ कि हामीले सफलता प्राप्त गर्ने व्यक्ति भन्दा मूल्यवान व्यक्ति बन्ने प्रयास गर्नुपर्छ?
- सफलतालाई राम्ररी सम्हाल्न हामीले सम्झनु पर्छ - हामीलाई मद्दत गर्ने व्यक्तिहरू, हामीले सफलताको लागि प्रयास गर्न थालेका महान कारणहरू, र अन्ततः भगवान हाम्रो सफलताको स्रोत हुनुहुन्छ भन्ने बुझाइ। के तपाईं यस दृष्टिकोणसँग सहमत हुनुहुन्छ? यदि हो भने, आफ्नो जीवन र करियरबाट केही उदाहरणहरू दिनुहोस्।
नोट: यदि तपाईंसँग बाइबल छ र थप पढ्न चाहनुहुन्छ भने, निम्न पदहरू विचार गर्नुहोस्: यहोशू १:७-९; १ इतिहास १२:१८; हितोपदेश १३:२१, २७:१७; उपदेशक ४:९-१२; मत्ती ६:१९-२४
यस हप्ताको लागि चुनौती
यस हप्ता सफलताको बारेमा आफ्नो मनोवृत्ति र प्रेरणाको मूल्याङ्कन गर्न समय निकाल्नुहोस्। यदि सफलता तपाईंको लागि महत्त्वपूर्ण छ भने, आफैलाई सोध्नुहोस् किन। तपाईंले अहिलेसम्म प्राप्त गर्नुभएको सफलतामा कसले र के योगदान पुर्याएको छ भनेर पनि विचार गर्नुहोस्। के तपाईंले यी योगदानहरूको लागि कृतज्ञता महसुस गर्नुभएको छ वा व्यक्त गर्नुभएको छ?
सफलताको बारेमा आफ्नो विचार साझा गर्न र उनीहरूको प्रतिक्रिया प्राप्त गर्न अरू कसैसँग - एक विश्वसनीय साथी, सल्लाहकार वा सहकर्मी, वा तपाईं भाग लिनुभएको CBMC समूहहरूसँग भेट्न मद्दत गर्न सक्छ।
