
გამარჯვებული კორპორატიული კულტურის შექმნა
ოდესმე ესტუმრეთ სხვადასხვა ბიზნესს და შეგიმჩნევიათ თანამშრომლების დამოკიდებულებებსა და ქცევებში მნიშვნელოვანი განსხვავებები? გასულ კვირას ვიყავი ჯანსაღი დანამატების მაღაზიაში...

„არას“ ძალა
დღეს რაზე თქვით „არა“? ჩვენი უმეტესობა გვეჩქარება „დიახ“-ების დათვლას - ახალი პროექტები, ახალი კლიენტები, ახალი ვალდებულებები, ახალი შესაძლებლობები. ჩვენ...

„კრის პოლის ეფექტის“ სახელმძღვანელოდ გამოყენება
„ორშაბათის მანას“ მკითხველები სხვადასხვა წარმომავლობის არიან. ზოგიერთი ადამიანი მაღალი რანგის აღმასრულებელი დირექტორია, აღმასრულებელი დირექტორიც კი. მათი უმეტესობა სხვა კლასიფიკაციებსაც კი მიეკუთვნება: მენეჯერები, დეპარტამენტის ხელმძღვანელები, გაყიდვების აგენტები...

ბრძოლების არჩევის სიბრძნე
პროფესიულ სამყაროში კონფლიქტი გზის ნაწილია. ზოგჯერ ის უსამართლო კრიტიკას გულისხმობს, ზოგჯერ კი გაუგებრობას ან უხეშ სიტყვას. ცდუნება...

ყოველთვის სასარგებლოა საფუძვლების ხელახლა გახსენება
წლების წინ, პროფესიონალური სპორტული გუნდის ლეგენდარული მწვრთნელი ყოველი ახალი სეზონის პირველ ვარჯიშს მარტივი ჟესტით იწყებდა. აწეული...

რთული ერთგულების ხანგრძლივი თამაში
რა მოხდება, თუ ორ არჩევანს შემოგთავაზებთ: ერთი მილიონი დოლარი ახლავე, ან ერთი პენი, რომლის ღირებულებაც ყოველდღე ორმაგდება 30 დღის განმავლობაში? ...

რატომ უჭირს ჩემს ბიზნესს?
ბიზნესთან დაკავშირებული სირთულეები ზოგჯერ შეიძლება დამანგრეველი გახდეს. კომპანიაში ან ორგანიზაციაში არსებული პრობლემების მრავალი შესაძლო მიზეზი არსებობს, ამიტომ პრობლემის ძირეული მიზეზის დადგენამ შეიძლება...

წარუმატებლობისგან გამოჯანმრთელების უცვლელი პრინციპები
ცოტა ხნის წინ, თითქმის 20 წლის წინ, ღია გულის ოპერაციის წლისთავი აღვნიშნე. საბედნიეროდ, ყველაფერი კარგად ჩაიარა და გულის სერიოზული ტრავმა არ მქონია...

ქრისტიანული ხასიათი კორპორატიულ კულტურაში
კორპორატიული სამყარო ნამდვილი ჯუნგლებია; უძლიერესის კანონი გასაოცარი გზებით ვლინდება, როდესაც ადამიანები სხვებს ზეწოლას ახდენენ გამარჯვებისა და წარმატებისკენ...

ღრუბელში წვდომის მნიშვნელობა
ერთი თაობის წინ, თუ „ღრუბელზე“ ისაუბრებდით, ვერავინ მიხვდებოდა, რას გულისხმობდით. ახლა ის ყოველდღიური ცხოვრების ნაწილია...

რწმენისა და შრომის გაერთიანების ხუთი მიზეზი
არიან ისეთებიც, რომლებიც ამტკიცებენ, რომ რწმენა და საქმე ერთმანეთს არ ერწყმის და ურთიერთგამომრიცხავი უნდა იყოს. ეს სიმართლეს არ შეესაბამება...

ახალი დასაწყისის, ზრდისა და განახლებული იმედის დროა
როგორი იყო ეს წელი თქვენთვის? ყველაზე საუკეთესო წელი იყო ოდესმე? წელი, რომელშიც თქვენი ბევრი იმედი და ოცნება ახდა? თუ ასეა, გილოცავთ! ...
Დარეგისტრირდით
ორშაბათის მანანა