ორშაბათ დილით ოფისში შედი. კლავიატურების გუგუნი. ელექტრონული ფოსტის სიგნალები. კონკურენცია, რომელიც თავაზიანი ღიმილისა და კვარტალური ანგარიშების მიღმა იმალება. ყველაფერი ჩვეულებრივად და ნეიტრალურად გამოიყურება. უბრალოდ სამსახური. მაგრამ ასე არ არის. ყველა სამუშაო ადგილი ერთგვარი ტაძარია, სავსე საკუთარი თაყვანისცემის რიტუალებით. წარმატებას შესრულების შეფასებებში აქებენ. სტატუსს დაწინაურებებითა და წოდებებით გვირგვინდება. უსაფრთხოება ხელფასებისა და საპენსიო გეგმების მიღმა იმალება. ესენი არიან ჩვენი ეპოქის ღმერთები, პატარები, მბზინავი და დაუნდობლები.
და შემდეგ იესო შემოდის. დედამიწაზე ყოფნის დროს ის არასდროს გაურბოდა გავლენის ცენტრებს. ის პირდაპირ შედიოდა მათში, სინაგოგებში, ტაძრის ეზოებში, იმ ადგილებში, სადაც კულტურა და რწმენა ერთმანეთს ეჯახებოდა. ის იქ ასწავლიდა. იქ კურნავდა. ის ეწინააღმდეგებოდა იმას, რაც იქ იყო დამსხვრეული. და როდესაც ტაძარი თავად სიხარბემ მიიტაცა, მან ყველაფერი შეცვალა ყოყმანის გარეშე (მათე 21:12-13). იესო გავლენას არ ეპყრობოდა ისე, როგორც საფრთხეს, რომლის თავიდან აცილებაც იყო საჭირო; ის მას მამისგან მიღებულ დავალებად მიიჩნევდა.
მოციქული პავლეც იმავე წმინდა თავხედობას ავლენდა. ის მსჯელობდა სინაგოგებში, ასევე ათენის ბაზარში, სადაც ბიზნესი და იდეები ერთმანეთს ხვდებოდა (საქმეები 17:17). მოგვიანებით, ის გამგებლებისა და მეფეების წინაშე წარსდგა და იესოს ისტორიას ბოდიშის მოხდის გარეშე ყვებოდა (საქმეები 24-26). ის არ მისდევდა პლატფორმას ან დიდებას. ის წვდომას აკონტროლებდა. მისი მიზანი: „ყველა აზრი ტყვედ აიყვანეთ ქრისტეს დასამორჩილებლად“ (2 კორინთელები 10:5).
ეს თეორია არ არის. ეს თქვენი 9-დან 5-მდე სამუშაო დღეა. თქვენი ოფისი. თქვენი საკლასო ოთახი. თქვენი კლინიკა. თქვენი სასამართლო დარბაზი. თქვენი კომპანიის საკონფერენციო დარბაზი ან სტარტაპის მაგიდა. თუ ღმერთმა გაგიღოთ კარი კულტურული ან პროფესიული გავლენის რომელიმე სფეროში, ეს შემთხვევითი არ არის. თქვენ იქ იმისთვის არ მოხვდით, რომ კიბეზე უფრო სწრაფად ასულიყავით. თქვენ იქ მისი სამეფოს უფრო მაღლა ასაყვანად მოხვდით.
იესომ ეს ცომში ჩაყრილ საფუარსავით აღწერა (მათე 13:33); ჩუმი, დაფარული, მაგრამ შეუჩერებელი. ნამდვილი გავლენა არ მოდის მოცულობით ან ხილვადობით; ის მოდის ყოფნიდან. სრულყოფილება შენს ხელობაში, რომელიც პატივისცემას იმსახურებს. პატიოსნება, რომელიც გიჯდება, მაგრამ ასევე განიჭებს ავთენტურობას. გამბედაობა, რომ დაასახელო ის, რაც არასწორია და იცხოვრო ისე, როგორც სწორია. მოთმინება, რომ ერთგული დარჩე, როდესაც ცვლილება მტკივნეულად ნელა გეჩვენება.
დანიელმა ეს ბაბილონში გააკეთა (დანიელი 6). იოსებმა ეს ეგვიპტეში (დაბადება 41). ორივე უცხო სისტემებში ცხოვრობდა, თუმცა ორივე ღვთის სიბრძნეს ლიდერობის უმაღლეს ეშელონებამდე მიიტანდა. ისინი არ ყვიროდნენ და არ დუმდნენ, როდესაც სიმართლეს ხმა მოსთხოვდა. მათი რწმენა იმპერიებს ქმნიდა მათ წინაშე თაყვანისცემის გარეშე.
ბაზარი კვლავ ხმაურობს წარმატების, კომფორტისა და კონტროლის საკუთარი ღმერთებით, მაგრამ იესოს სული პირდაპირ ამ კერპთაყვანისმცემლურ ხმაურში გაგზავნის, როგორც მის ელჩს. სწორედ ეს არის თქვენი წვდომის მიზანი. თქვენ მის თანდასწრებით ისეთ ოთახებში გადაიტანთ, სადაც სხვა შემთხვევაში მის სახელს ვერასდროს გაიგებდნენ. ასე რომ, როდესაც ხვალ ლეპტოპს გახსნით ან შეხვედრაზე შეხვალთ, გახსოვდეთ: თქვენ ტაძრის ტერიტორიაზე დგახართ.
იმუშავეთ რწმენით. იხელმძღვანელეთ პატიოსნებით. უარი თქვით კერპებზე. თქვენი რწმენა გამოირჩეოდეს არა იმიტომ, რომ ის ხმამაღალია, არამედ იმიტომ, რომ ის... is ცოცხალიგავლენა სტატუსს არ ეხება; ეს მართვას ეხება. საკითხი არ არის, გაქვთ თუ არა წვდომა; საქმე იმაშია, თუ რას გააკეთებთ არსებული წვდომით.
რადგან სადაც არ უნდა გაგზავნოს იესომ, მას სურს, რომ ხილული იყოს.
© 2026. CC Simpson-ი გლობალურ ბაზარზე თამამი და ტრიუმფალური ქრისტიანული რწმენის ხელშეწყობას ემსახურება.
CBMC International-ის პრეზიდენტად დანიშვნამდე, კრისმა 28 წელი საჯარო სფეროში გამორჩეულ კარიერას მიუძღვნა.
სექტორი – აშშ-ის საზღვაო ქვეითთა კორპუსის მეთაურად და აშშ-ის საიდუმლო სამსახურში მომსახურე, პასუხისმგებელი
შვიდი ამერიკელი პრეზიდენტის დაცვა და ელიტური გუნდების ხელმძღვანელობა რთულ, მაღალი რისკის მქონე საერთაშორისო მისიებში.
მისი მეუღლე ანა, კრისი, ფლორიდის შტატის ქალაქ ბოკა რატონში ცხოვრობს.
რეფლექსიის/დისკუსიის კითხვები
- სად მოგცათ ღმერთმა წვდომა: ურთიერთობებში, როლებში თუ პლატფორმებზე, რომლებსაც ჩვეულებრივად მიიჩნევდით და არა წმინდა შესაძლებლობებად სამეფოზე გავლენის მოსახდენად?
- რა კერპები ჩნდება თქვენს სამუშაო კვირაში, წარმატებაში, კომფორტში, კონტროლსა და რეპუტაციაში და როგორ უწევენ ისინი ჩუმად კონკურენციას იესოსადმი თქვენს ერთგულებას?
- როდესაც სამსახურში ზეწოლა იზრდება, ხედავენ თუ არა ადამიანები თქვენში შიშს და თავდაცვას, თუ გამბედაობასა და დარწმუნებულობას, რომელიც თქვენზე მეტადაა მიმართული?
- რა შეიცვლებოდა თქვენს ლიდერობაში, ტონში ან პრიორიტეტებში, თუ ნამდვილად გჯეროდათ, რომ თქვენი ოფისი, საკლასო ოთახი ან კომპანიის სართული წმინდა მიწაა; ღვთის დავალებაა და არა მხოლოდ თქვენი სამსახური?
შენიშვნა: თუ თქვენ გაქვთ ბიბლია და გსურთ მეტი წაიკითხოთ ამ ლოცვაში წარმოდგენილი პრინციპების შესახებ, გაითვალისწინეთ შემდეგი მონაკვეთები:
მათე 5:13-16; საქმეები 1:8; 2 კორინთელები 5:20-21; კოლასელები 4:5-6; 1 პეტრე 3:15-16
ამ კვირის გამოწვევა
ამ კვირაში დაუთმეთ დრო იმის დაფიქრებას, თუ რა ხედვა გაქვთ თქვენი სამუშაოს მიმართ და სად დაგაყენათ ღმერთმა. მიუხედავად თქვენი თანამდებობისა ან სტატუსისა თქვენს კომპანიაში ან ორგანიზაციაში, თქვენ გაქვთ უნიკალური გავლენის სფერო და წვდომა ადამიანთა ჯგუფთან, რაც სხვას არ აქვს.
ყოველთვის სასარგებლოა იდეებისა და აზრების ღიად გაზიარება იმ ადამიანებთან, რომლებსაც ენდობით და ვისთვისაც ზრუნავთ. განიხილეთ თქვენი შესაძლებლობები წვდომისა და გავლენის მოპოვების შესახებ კარგ მეგობართან, მენტორთან, პასუხისმგებლობის ჯგუფთან ან სანდო მრჩევლებთან, ჰკითხეთ მათ წინადადებები და ასევე ილოცეთ.
